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國網(wǎng)宿遷供電公司變電運維團支部榮獲“宿遷市五四紅旗團支部(總支)”榮譽稱號

2024年05月07日08:15   來源:國網(wǎng)宿遷供電公司

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  近日,共青團宿遷市委公布2023年度宿遷市“兩紅兩優(yōu)”名單,國網(wǎng)宿遷供電公司變電運維團支部榮獲“宿遷市五四紅旗團支部(總支)”榮譽稱號。

  PART 1、團支部介紹

  國網(wǎng)宿遷供電公司變電運維團支部現(xiàn)有35周歲及以下青年員工51人,占部門總?cè)藬?shù)55%,是一支平均年齡30歲,研究生學歷占比48%的高學歷年輕隊伍。他們奮斗在兩區(qū)三縣的7個班組當中,擔負著共84座220千伏及以下變電站的運維管理及145座變電站的設(shè)備監(jiān)控工作。

  團支部在上級黨組織、團組織的堅強領(lǐng)導下,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,在工作中圍繞基層組織建設(shè)、安全生產(chǎn)、精益運維、助力青年成才等目標,切實推動青年快速成長入行,培育“能管會干”的專業(yè)人才,為宿遷電網(wǎng)高質(zhì)量發(fā)展和新型電力系統(tǒng)建設(shè)貢獻青春力量。

  集體先后榮獲國家電網(wǎng)公司“五四紅旗團支部”、宿遷市“五四紅旗團支部(總支)”、宿遷市“杰出青年文明號”、國網(wǎng)宿遷供電公司“五四紅旗團支部”等榮譽稱號。

  PART 2、旗幟領(lǐng)航·筑牢青年思想根基

  變電運維團支部著力抓好青年員工思想引領(lǐng)工作,堅持“黨建帶團建,團建助黨建”,扎實開展團員和青年主題教育。圍繞“學思想”主題主線,引導團員原原本本學理論、學思想,不斷增強政治意識和黨性修養(yǎng)。

  注重學以致用,組織開展“以學促干開新局 匯聚眾智促發(fā)展”大討論活動,立足安全生產(chǎn)和精益運維兩大核心業(yè)務(wù)找問題、謀突破。用好“學習強國”、“青年大學習”網(wǎng)上主題團課等平臺資源,廣泛組織青年利用8小時以外線上學習,青年大學習參與率保持100%。

  組織召開“弘揚勞模精神 凝聚青春力量”座談會,拍攝制作五四青年節(jié)宣傳視頻,引導青年員工錨定目標、挺膺擔當。2023年度,開展思想政治學習會12次,組織“安全生產(chǎn),青年先行”主題團日活動4次,赴朱瑞將軍紀念館、雪峰公園紅色基地實地研學。

  PART 3、奮力作為·引領(lǐng)青年崗位建功

  變電運維團支部號召中心青年員工立足崗位、扎根一線,緊扣宿遷公司聚力打造具有“專精特新”鮮明特質(zhì)的發(fā)展型企業(yè)的任務(wù),充分發(fā)揮青年在崗位一線中的生力軍作用,激發(fā)青年的責任感與使命感。

  圍繞公司和部門重點工作,團支部于2018年成立“變電尖兵”青年突擊隊。青年突擊隊圍繞青年優(yōu)勢發(fā)揮和價值輸出,深入實施“重大項目建設(shè) 電力保供護航”工程,扎實開展常態(tài)化、精益化電力設(shè)備運維管理;聚焦兩會、中高考等各類重點項目、迎峰度夏、節(jié)假日等重要節(jié)點,采取“人機協(xié)同”工作模式,全力做好宿遷電網(wǎng)及各類重大項目的保供服務(wù)。

  2023年內(nèi),突擊隊成員參與重要專項保供電工作15次,日常保供電工作100余次,實現(xiàn)“四零”目標。

  同時,突擊隊成員高效完成新建220千伏聞濤變電站、各類重要企業(yè)用戶等重點工程零缺陷投運工作60余項,為宿遷地區(qū)電網(wǎng)穩(wěn)定運行、提高用電服務(wù)水平貢獻青春力量。

  另外,團支部青年員工積極參與部門“智慧運維柔性團隊”,發(fā)揮青年員工創(chuàng)新思維和能力優(yōu)勢,積極深耕變電“兩個替代”實用化領(lǐng)域,持續(xù)提升設(shè)備狀態(tài)感知能力和運維效率。截至目前,參與高標準建設(shè)27座220千伏變電站高清視頻接入工作,投運7種類型共70臺智能巡檢機器人,實現(xiàn)部門所轄84座變電站無人機巡檢全覆蓋。

  PART 4、多措并舉·提升青年素養(yǎng)

  變電運維團支部始終把培育“追求進步型”青年職工作為日常工作的重要組成部分,全面增強員工的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,提高創(chuàng)新潛力。

  抓學習,提升本質(zhì)安全。依托部門及公司員工培養(yǎng)平臺,通過“雙導師制”師帶徒方式,確保技術(shù)和安全管理有效傳承。組織以青年班組長和值長為主的“青年講師團隊”,為青年員工進行“理論+現(xiàn)場”教學培訓。2023年,配合部門實施專項練兵40余場,全口徑員工參培超1000余人次。

  抓管理,促進青年成長。定制“五個一”青年培養(yǎng)方案,實現(xiàn)以能力建設(shè)為核心的員工多元化培養(yǎng),激發(fā)各班組內(nèi)生動力。

  近3年來,中心共6名青年晉升為班組長,外輸青年骨干15名,技術(shù)骨干徐春陽獲省公司首屆卓英班“優(yōu)秀學員”,團支部書記蔣碩獲團中央全國青年宣講大賽一等獎,青年員工黃迪等10人次獲地市級及以上團青榮譽。

  PART 5、志愿服務(wù)·彰顯先鋒模范作用

  團支部大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,積極響應(yīng)團市委和公司號召,開展愛心幫扶服務(wù)。

  依托公司“易公益”工作隊,支部青年積極參加愛心基金捐款,扶弱濟困、救助災(zāi)害;走進社區(qū),發(fā)放節(jié)約用電指南,營造全區(qū)節(jié)約用電、綠色發(fā)展的濃厚氛圍;走進小學課堂,傳授安全用電、節(jié)約用電知識,幫助青少年掌握簡單的緊急事故處理方法,提高自我保護意識;連續(xù)3年組織青年無償獻血,開展“無償獻血 傳遞愛心”志愿服務(wù)活動。

  PART 6、交流關(guān)懷·共創(chuàng)和諧暖心氛圍

  定期召開青年員工座談會,以主題沙龍的形式對話青年員工,了解青年所想、所需,通過各青年間談成長、說體會、表見解的方式,促進青年間的共享交流,讓青春的思想碰撞出火花。

  根據(jù)季節(jié)特點和崗位特征,配合黨支部及時為一線員工配備防暑降溫、便攜式小藥箱等物資,不斷優(yōu)化基層班組辦公和生活環(huán)境,通過深化“黨工團”融合共建,用心傳遞溫暖關(guān)愛。

  下一步,變電運維團支部將繼續(xù)架起黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶,持續(xù)提升基礎(chǔ)性、提高戰(zhàn)略性,努力打造一支讓黨放心、青年滿意的團干部隊伍,緊貼中心當先鋒,團結(jié)帶領(lǐng)青年員工踔厲奮發(fā)、勇毅前行,持續(xù)貢獻青春力量。

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作者:編輯

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