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江蘇宿豫:為新就業(yè)形態(tài)勞動者保駕護航

2022年08月23日08:15   來源:宿遷市人社局

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  穩(wěn)就業(yè)不僅是“六穩(wěn)”之首,也是基石。近年來,江蘇省宿遷市宿豫區(qū)依托省級電子商務產(chǎn)業(yè)園發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟,推動新業(yè)態(tài)發(fā)展。據(jù)不完全統(tǒng)計,宿豫區(qū)現(xiàn)有新就業(yè)形態(tài)勞動者近6000人,新業(yè)態(tài)用工引發(fā)的勞動爭議案件呈增長態(tài)勢。

  今年以來,宿豫區(qū)人社局繼續(xù)將就業(yè)這項關乎國計民生的工作“置頂”,積極應對新就業(yè)形態(tài),順勢而為,依托電商園區(qū),采用同頻共振、聚集合力的模式,成立了全市首家“新就業(yè)形態(tài)勞動者爭議聯(lián)合調(diào)處中心”,實現(xiàn)訴調(diào)對接、聯(lián)動調(diào)處的專業(yè)化、規(guī)范化,為新業(yè)態(tài)勞動者維權提供“一站式”服務。中心的啟用具有突破性意義,填補了全市新業(yè)態(tài)行業(yè)服務維權規(guī)范化的空白,讓新就業(yè)形態(tài)勞動者吃下了“定心丸”。

  目前,調(diào)處中心已接待回復各類新業(yè)態(tài)用工咨詢問題100余件,排查10余次,通過“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)解”模式和線下調(diào)處的方式處理案件50余起,有效化解新業(yè)態(tài)勞動爭議,為新就業(yè)形態(tài)勞動者保駕護航。

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作者:王彪 王甫

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