宿城區(qū)雙莊街道城市管理協(xié)管員招聘簡章

　　為進一步加強轄區(qū)城市管理工作，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘城市管理協(xié)管員，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

　　一、招聘崗位

　　城市管理協(xié)管員5名。

　　二、招聘條件

　　具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策；政治思想素質(zhì)好，組織紀(jì)律觀念強，品行端正，無違法犯罪記錄；

　　熱愛城市管理工作，熱心為群眾服務(wù)，有事業(yè)心和責(zé)任感，服從組織安排；辦事公道，吃苦耐勞，服從命令，聽從指揮。

　　具體要求：

　　1、男性，年齡20周歲以上、35周歲以下，高中（或中專）及以上學(xué)歷；身高不低于1.70米，身體健康，體貌端正，無殘疾，無明顯生理缺陷和不良嗜好；

　　2、主要從事室外城市管理、物業(yè)管理等工作，能適應(yīng)不定時加班或倒班等工作需要；

　　3、具有文秘、計算機、規(guī)劃、設(shè)計、建筑、物業(yè)管理、法律、駕駛等專業(yè)特長人員及退伍軍人，在同等條件下優(yōu)先錄用；

　　4、全日制大專及以上學(xué)歷的人員面試成績加5分。

　　三、招聘程序和辦法

　　（一）報名及資格審查

　　報名工作采取現(xiàn)場報名方式，資格審查同步進行。

　　1.報名時間：2020年8月11日—2020年8月12日（工作日期間報名，上午9:00-12:00，下午2:00-5:30）。

　　2.報名地點：宿城區(qū)綜合行政執(zhí)法局雙莊大隊；聯(lián)系人：曹志；電話：0527-84500301。

　　3.報名方式：持本人有效期內(nèi)的二代身份證、戶口薄、畢業(yè)證書、機動車駕駛證（如有）原件及復(fù)印件各1份，近期2寸免冠彩色照片2張（退伍軍人需持退伍證原件及復(fù)印件），及本人認(rèn)為有必要提供的其他證書或材料（原件、復(fù)印件）。照片及各類材料復(fù)印件不退。

　　4.資格審查：對報名人員的戶籍、年齡、學(xué)歷和報考證件等進行資格審查，符合條件者進入筆試、面試。

　　資格審查貫穿于招聘的全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均隨時取消應(yīng)聘資格。

　　（二）面試

　　對符合面試條件的人員進行面試。面試主要測試應(yīng)聘者的語言表達能力、應(yīng)變能力、邏輯思維能力、緊急情況處置能力和舉止儀表等。面試時間、地點另行通知。

　　（三）體檢、公示

　　執(zhí)法協(xié)勤人員根據(jù)面試成績及附加分計算總成績。按各崗位計劃招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選（低于60分除外，體檢費用由應(yīng)聘者自理）。對體檢合格人員進行公示。因體檢、公示不合格出現(xiàn)空缺的，按總成績從高分到低分依次遞補。公示前，應(yīng)聘者須提供戶籍所在地公安機關(guān)出具的無違法犯罪記錄證明；應(yīng)聘者為在職人員的，還須提供原單位出具的無經(jīng)濟問題證明。

　　（五）聘用

　　根據(jù)公示結(jié)果，研究確定正式聘用人員，辦理相關(guān)手續(xù)（聘用人員與原單位有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理，否則后果自負(fù)）。聘用人員實行崗位管理，一年一聘。首次聘用含2個月試用期，試用期內(nèi)，對不勝任崗位要求人員予以辭退。試用期工資為基本工資1800元/月、考核工資300元/月。試用期考核合格的，簽訂勞動合同，工資為基本工資2400元/月、考核工資600元/月，按政策繳納相關(guān)保險。

　　四、紀(jì)律與監(jiān)督

　　本次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，杜絕弄虛作假、徇私舞弊，并接受社會監(jiān)督。

　　五、本簡章由宿城區(qū)雙莊街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

　　宿城區(qū)雙莊街道辦事處

　　2020年8月11日