為深入了解疫情期間企業(yè)運行情況，強化用工保障服務，8月3日，宿遷市人社局黨組書記、局長錢信松帶領市就管中心負責同志等到部分企業(yè)開展用工專題調研。

　　在蒙牛乳業(yè)（宿遷）有限公司，調研組一行在公司負責人陪同下參觀了生產廠區(qū)，了解生產經營情況。座談期間，蒙牛公司負責人以及行政、人力資源部相關人員介紹了企業(yè)發(fā)展狀況和用工情況、存在的主要問題等，錢信松一行就企業(yè)提出的問題逐一進行了答復。

　　在天合光能（宿遷）有限公司，錢信松與企業(yè)人力資源部經理就招工、引才、培訓、政策享受等方面進行交流，并就企業(yè)提出人才住房補貼、工傷申報、儲備人才等方面需求給予指導性意見。

　　下一步，宿遷市人社局將繼續(xù)把服務企業(yè)用工作為第一要務，強化勞務合作引進，強化企業(yè)用工監(jiān)測，強化技能人才引培，強化“云”端送崗活動，強化企業(yè)精準幫辦，切實將線上招聘、線下推動、重點幫辦、政策扶持等舉措落地落實。據(jù)統(tǒng)計，到7月底，全市各級人社部門發(fā)揮線上線下、市內市外、中介市場、校企合作等招聘載體作用，全力保障企業(yè)用工，舉辦各類招聘會508場，向企業(yè)推薦用工4.44萬人。