泗洪縣第一人民醫(yī)院招聘編內(nèi)186人

　　泗洪縣地處江蘇西北、淮河下游，東臨洪澤湖，西與安徽接壤，位于長三角經(jīng)濟區(qū)和江蘇沿海經(jīng)濟帶交叉輻射區(qū)域，行政區(qū)劃面積2731平方公里，人口110萬，是中國著名的名酒之鄉(xiāng)、螃蟹之鄉(xiāng)、生態(tài)旅游之鄉(xiāng)，全國“綠水青山就是金山銀山”實踐創(chuàng)新基地。

　　泗洪縣第一人民醫(yī)院為宿遷市首家縣級公立綜合性醫(yī)院，集醫(yī)療、教學(xué)、科研、公共衛(wèi)生服務(wù)為一體的綜合性醫(yī)療保健服務(wù)中心。醫(yī)院與徐州醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院建立緊密型合作醫(yī)聯(lián)體，為徐州醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院泗洪分院。

　　為引進優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才，優(yōu)化臨床科室隊伍結(jié)構(gòu)，2019年泗洪縣第一人民醫(yī)院公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，有關(guān)事項如下：

　　一、崗位需求

　　泗洪縣第一人民醫(yī)院人員招聘計劃表

　　泗洪縣第一人民醫(yī)院集團(界集區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生中心)人員招聘計劃表

　　二、政策待遇

　　(一)高校醫(yī)學(xué)類應(yīng)屆畢業(yè)生

　　1. 全日制應(yīng)屆本科畢業(yè)生

　　(1)招聘考試合格后入編，轉(zhuǎn)正定級后年收入8-13萬元，優(yōu)秀人才給予人才津貼。

　　(2)“雙一流”高校本科畢業(yè)生：面試合格后直接入編，另可享受安家補貼15萬元；在泗洪城區(qū)未購房的，免租金提供人才公寓一套，為期5年；給予人才津貼1000元/月，轉(zhuǎn)正定級后年收入12-15萬元。

　　2. 全日制碩士畢業(yè)生

　　取得規(guī)培證、醫(yī)師資格證優(yōu)先，面試合格后直接入編，另可享受安家補貼20萬元；在泗洪城區(qū)未購房的，免租金提供人才公寓一套，為期5年;科研啟動資金30萬元；給予人才津貼2000元/月，工資待遇實行年薪制15-20萬元/年，經(jīng)考核合格后發(fā)放；并幫助解決家屬安置及子女入學(xué)問題。

　　3. 全日制博士畢業(yè)生

　　取得規(guī)培證、醫(yī)師資格證優(yōu)先，面試合格后直接入編，另可享受安家補貼40萬元;在泗洪城區(qū)未購房的，免租金提供人才公寓一套，為期5年;科研啟動資金50萬元；給予人才津貼4000元/月，工資待遇實行年薪制30-50萬元/年，經(jīng)考核合格后發(fā)放，特殊人才可面議；并幫助解決家屬安置及子女入學(xué)問題。

　　(二)面向社會人員

　　1. 本科學(xué)歷初級職稱、35周歲以下：招聘考試合格后入編；非泗洪縣籍人，在泗洪城區(qū)未購房的，免租金提供人才公寓一套，為期5年；年收入10-13萬元。

　　2. 本科以上學(xué)歷中級職稱、40周歲以下：招聘考試合格后入編;非泗洪縣籍人，在泗洪城區(qū)未購房的，免租金提供人才公寓一套，為期5年;年收入12-18萬元。

　　3. 高級職稱、50周歲以下：面試合格后直接入編;非泗洪縣籍人，在泗洪城區(qū)未購房的，免租金提供人才公寓一套，為期5年;年收入18-25萬元。

　　(三)高層次及急需緊缺人才

　　具有碩士以上學(xué)歷的高級職稱人員、學(xué)科帶頭人：面試合格后直接入編;另副高可享受安家補貼20萬元，正高享受安家補貼40萬元，工作滿兩年并經(jīng)年度考核均合格后按比例支付，五年內(nèi)付清；在泗洪城區(qū)未購房的，免租金提供人才公寓一套，為期5年;科研啟動資金30-50萬元；給予人才津貼2000-4000元/月，工資待遇實行年薪制20-40萬元/年，經(jīng)考核合格后發(fā)放，特殊人才可一事一議，最高年薪可達100萬元；并幫助解決家屬安置及子女入學(xué)問題。

　　參加招聘報名考試人員由用人單位負(fù)責(zé)報銷往返交通費、住宿費(不超過3000元)，需提前聯(lián)系用人單位登記。

　　咨詢熱線：0527-80795991

　　郵箱：shxdyrmyy@163.com

　　地址：江蘇省泗洪縣建設(shè)北路2號