一是全新定位，逐條梳理。將住房保障細化多條工作目標，并召集下轄六個街道辦主管住房保障的專員進行逐條梳理比照，住房租賃補貼應(yīng)補盡補，不符合標準的堅決剔除。二是完善制度，明確責(zé)任。將公租住房實物配租、住房租賃補貼、市場化安置補貼等申請標準逐一細化，逐個培訓(xùn)，完善各項惠民政策、制度措施，確保責(zé)任到人。三是動態(tài)管理，細化臺賬。區(qū)住建局要求各街道、社區(qū)對現(xiàn)有資料檔案、各類住房保障工作臺賬進行歸檔整理，比對具體目標查漏補缺、改進服務(wù)。四是全面服務(wù)，跟進管理。對未申請保障住房或已申請保障住房但暫時未能入住的困難家庭開展有針對性的特色服務(wù)，確保住房保障工作持續(xù)健康發(fā)展。

　　宿城區(qū)住建局（戴燕）

　　2019年7月19日