宿遷運河港配售電有限公司招聘
宿遷運河港配售電有限公司于2017年12月注冊成立,是全國增量配電改革第一批試點單位,股東為國網(wǎng)江蘇省電力有限公司和宿城區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)宿遷市惠農(nóng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展股份有限公司,由公司投資建設(shè)的港鐵110千伏變電站工程將于2021年3月底建成投運。
現(xiàn)因變電站和配電網(wǎng)運維需要,面向社會招聘10名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)及要求
二、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法、法律,具有良好品行;
3、具有正常履行職責的身體條件;
4、具備招聘崗位要求的相關(guān)資格和條件;
5、報考專業(yè)認定,以《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2021版)為準?!肮ぷ鹘?jīng)歷”計算截止時間:2021年1月1日。
6、有下列情形之一的,不得報考:
(1)現(xiàn)役軍人;
?。?)在讀的全日制普通高等學(xué)校在校生;
?。?)正在接受紀律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的,或觸犯刑律被免予刑事處罰的,或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的;
(4)曾被開除公職、黨籍、團籍、高等教育學(xué)籍的;
?。?)被機關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的;
?。?)受到記大過、降級、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級等處分不滿3年的,或受處分期間未滿的;
?。?)考生被認定存在“較重失信行為”未滿3年的,或“嚴重失信行為”未滿5年的。
三、招聘程序和方法
本次招聘由宿遷運河港配售電有限公司負責,委托江蘇碩幫服務(wù)外包集團有限公司具體實施招聘工作。
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
1、此次招聘以公開、公正、公平為原則,通過“江蘇碩幫集團”官網(wǎng)(www.surebon.com)及微信公眾平臺、宿遷“掌才”微信公眾平臺、宿遷官方人才招聘中心微信公眾平臺、市人才市場、蘇宿人力資源市場等官方線上、線下平臺同時公開發(fā)布。
2、報名僅限現(xiàn)場報名,其他報名方式視為無效。
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現(xiàn)場報名、資格審查同步進行。
1、報名時間:2021年2月25日至2021年3月24日,工作日全天及周六上午(8:30-11:30,13:30-17:30)。
2、報名材料:應(yīng)聘者需攜帶本人身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、特種作業(yè)操作證(電工作業(yè))原件及復(fù)印件、工作經(jīng)驗證明,本人2張1寸近期免冠彩照。并現(xiàn)場如實填寫《宿遷運河港配售電有限公司招聘報名表》。不得偽造證件、弄虛作假,違者一經(jīng)查實,取消考試及聘用資格。
3、報名地址:宿城區(qū)金田商務(wù)樓21樓(江蘇碩幫集團)。
4、聯(lián)系方式:
0527-88280977,13218935529。
5、聯(lián)系人:周女士
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1、筆試開考比例為1:3,報名和資格審查結(jié)束后,若報名人數(shù)達不到開考比例,相應(yīng)核減招聘人數(shù)。
2、筆試時間:2021年3月28日(周日)9:00 -11:00;
3、筆試地點:詳見準考證,筆試準考證由江蘇碩幫服務(wù)外包集團有限公司通知現(xiàn)場領(lǐng)取。
4、筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識,其中專業(yè)知識提供題庫,公共基礎(chǔ)知識占40%,專業(yè)知識占60%。筆試試卷樣本:
?。?)選擇題;(2)計算題;(3)論述題。
5、筆試方式與試卷結(jié)構(gòu):
?。?)測試方式為閉卷;
?。?)試卷滿分為100分;
?。?)測試時限為120分鐘;
6、報考者應(yīng)當攜帶準考證和在有效期內(nèi)的二代身份證,按照規(guī)定的時間和地點參加筆試。
7、筆試成績在“江蘇碩幫集團”、“宿遷人才招聘中心”、“掌才”微信公眾平臺上進行公示。成績采取百分制,合格線為60分,低于60分為不合格,取消進入下一階段程序的資格。
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1、根據(jù)筆試成績,按照1:2的比例,由高到低確定入圍面試人員名單。
2、面試總分100分(結(jié)果保留2位小數(shù),設(shè)置合格線60分),面試成績低于合格線者無錄用資格。
3、面試形式。采用半結(jié)構(gòu)化面試,通過對應(yīng)聘者過去的行為進行全方位的了解,從而預(yù)測應(yīng)聘者能否適合新的崗位。
4、面試時間:2021年4月3日(周六)9:00 -11:00,
面試地點:宿遷運河港配售電有限公司(宿遷市宿城區(qū)黃河南路)。
5、面試成績當場公布。
6、按筆試成績和面試成績各占50%的比例采用百分制計算考生總成績,予以公布。
(五)體檢
1、根據(jù)考生總成績從高分到低分,按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選(總成績相同的,按照面試成績由高到低確定;面試成績?nèi)韵嗤?,按滿足崗位要求較高者確定)。
2、體檢人選名單在“江蘇碩幫集團”、“宿遷人才招聘中心”、“掌才”微信公眾平臺公布。體檢工作由江蘇碩幫服務(wù)外包集團有限公司組織實施,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由考生自理,體檢合格人員為擬聘用人員。
3、在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報考人員不符合要求、主動放棄等原因而出現(xiàn)計劃缺額時,按該職位報考人員考試總成績從高分到低分進行遞補,每環(huán)節(jié)只遞補一次。辦理聘用審批手續(xù)后,不再遞補。
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考察合格人員作為擬錄用人員將在“江蘇碩幫集團”、“宿遷人才招聘中心”、“掌才”微信公眾平臺進行公示,公示期為5天。
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公示期滿,公司對合格人員辦理聘用手續(xù)。被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或各種協(xié)議的,由本人自行處理。
(八)薪酬待遇
招聘人員為公司正式員工,享受公司同崗位薪資待遇,按規(guī)定繳納五險一金。
四、紀律與監(jiān)督
本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴格堅持規(guī)定的程序、條件和標準,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實,即按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。
五、防疫要求
考生進入考點時應(yīng)佩戴口罩,主動出示“蘇康碼”,配合測量體溫。筆試前14天內(nèi)來自或到過疫情中高風險地區(qū)所屬城市中的非中高風險區(qū)域的考生,需主動報告并出示有效的7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測為陰性的報告。"蘇康碼"為非綠色或體溫≥37.3℃者,不得進入考點參加考試。其他規(guī)定參照《江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員筆試考生新冠肺炎疫情防控告知書》要求,請報考者認真閱讀,并對疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。